2025년 7월, 소상공인 맞춤형 지원 정책
어느덧 2025년의 절반이 지나고 뜨거운 여름, 7월이 시작되었습니다. 소상공인 여러분의 사업은 순항하고 계신가요? 변화하는 경제 환경 속에서도 꿋꿋하게 사업을 이어가시는 여러분을 위해, 2025년 7월부터 새롭게 시행되거나 강화되는 소상공인 지원 정책들을 다시 한번 자세히 살펴보겠습니다. 어려움을 극복하고 사업을 더욱 발전시켜 나갈 수 있도록, 꼼꼼히 확인하셔서 적극적으로 활용해 보세요!
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자영업자 직원출산휴가 지원 방법은?
사장님, 직원의 행복이 곧 사업의 활력! 자영업자 직원의 출산휴가 지원, 어떻게 이루어질까요? 혼자 꾸려가는 가게가 아닌, 소중한 직원과 함께 땀 흘리며 사업을 일궈나가시는 자영업 사장님들께, 직원들의 행복은 곧 사업장의 성장 동력이 됩니다. 특히, 직원의 임신과 출산은 함께 축하해야 할 기쁜 소식이지만, 동시에 업무 공백에 대한 걱정이 앞설 수도 있습니다. 하지만 이제 걱정은 잠시 접어두세요! 2025년 … 더 읽기
자영업자 직원 출산도 육아휴직 가능하다.
자 운영하는 가게가 아닌, 소중한 직원을 고용하고 있는 자영업자 사장님이라면 직원의 출산 또한 남다른 의미로 다가올 텐데요. 직원 한 명 한 명의 행복이 곧 사업장의 활력으로 이어지는 만큼, 직원의 출산을 함께 축하하고 지원하는 것은 매우 중요합니다. 다행히도 2025년 현재, 자영업자 사장님들이 직원들의 출산을 지원하는 데 도움을 받을 수 있는 정책들이 마련되어 있습니다. 어떤 지원 정책들이 있는지 함께 자세히 알아볼까요?